Sở Thông tin và Truyền thông Kiên Giang

Tuyên truyền, Giáo dục

Xem với cỡ chữAA

CHÀO MỪNG NGÀY QUỐC TẾ LAO ĐỘNG 1-5

(14:44 | 07/05/2020)

Quan tâm chăm lo đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng do dịch bệnh COVID-19

Tháng Công nhân năm 2020 diễn ra trong bối cảnh nhiều cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, người lao động gặp khó khăn do dịch bệnh COVID-19. Xung quanh hoạt động Tháng Công nhân năm 2020, đồng chí Trần Thanh Việt - Tỉnh ủy viên, Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh cho biết:

Tháng Công nhân năm 2020 diễn ra từ ngày 1 đến 31-5-2020 với chủ đề “Năng suất cao - An toàn lao động - thu nhập tốt”. LĐLĐ tỉnh yêu cầu các cấp Công đoàn chủ động tham mưu cấp ủy, chính quyền, đề xuất người sử dụng lao động và huy động các nguồn lực xã hội để tổ chức Tháng Công nhân cho đoàn viên, người lao động; đề ra chỉ tiêu phấn đấu mỗi công đoàn cơ sở thực hiện ít nhất 1 hoạt động chăm lo lợi ích về vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động.

Đồng chí Trần Thanh Việt - Tỉnh ủy viên, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh đến thăm, tặng quà cán bộ, chiến sĩ làm công tác phòng, chống dịch bệnh COVID-19 tại khu cách ly tập trung đặt tại Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên huyện Giang Thành, hôm qua, 21-4.

Phóng viên: Tháng Công nhân năm 2020 diễn ra trong điều kiện nhiều người sử dụng lao động, người lao động gặp khó khăn do dịch bệnh COVID-19, LĐLĐ tỉnh tổ chức hoạt động nào để chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, công nhân, lao động (ĐV-CNLĐ)?

Đồng chí Trần Thanh Việt: LĐLĐ tỉnh chủ động tham mưu, đề xuất với cấp ủy, chính quyền, người sử dụng lao động có những hoạt động cụ thể, thiết thực chăm lo cho ĐV-CNLĐ như đối thoại chính sách, thăm hỏi, tặng quà; tham gia phổ biến, hướng dẫn, thực hiện “Hướng dẫn tạm thời đánh giá nguy cơ lây nhiễm dịch bệnh Covid-19 tại cơ sở sản xuất kinh doanh” của Ban Chỉ đạo Quốc gia phòng chống dịch Coivd-19 khi được ban hành chính thức, theo chức năng, nhiệm vụ của từng cấp công đoàn…, nhất là quan tâm hỗ trợ ĐV-CNLĐ gặp khó khăn phải ngừng việc để phòng, chống dịch bệnh COVID-19.

Phối hợp chính quyền, người sử dụng lao động tổ chức các hoạt động chăm lo lợi ích vật chất, tinh thần cho ĐV-CNLĐ như thăm hỏi, trợ cấp khó khăn, tặng quà, khởi công xây dựng 12 -15 căn nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; tặng khẩu trang, nước rửa tay diệt khuẩn cho ĐV-CNLĐ tại các doanh nghiệp. Chỉ đạo LĐLĐ huyện, thành phố tăng cường nắm tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp để tham mưu, đề xuất chính quyền, các ngành chức năng nắm chắc tình hình tâm tư, nguyện vọng, việc làm, đời sống, những khó khăn, bức xúc của đoàn viên, người lao động; hỗ trợ doanh nghiệp gặp khó khăn, nhất là các lĩnh vực chế biến thủy sản, da giày, kinh doanh các dịch vụ du lịch, các doanh nghiệp có đông lao động…

Tiếp tục triển khai có hiệu quả chương trình phúc lợi cho đoàn viên; tìm kiếm đối tác mới để triển khai chương trình phúc lợi; vận động và phối hợp các đối tác cung cấp các sản phẩm hàng hóa chất lượng, tạo điều kiện để đoàn viên, công nhân lao động được mua hàng, sử dụng dịch vụ với mức giá ưu đãi.

Tham gia xây dựng, giám sát việc thực hiện chính sách, pháp luật về lao động, việc triển khai, bổ sung thỏa ước lao động tập thể và đề xuất, thương lượng với người sử dụng lao động cam kết để người lao động có “Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn” như tiền lương, tiền thưởng, đảm bảo điều kiện làm việc, cải thiện bữa ăn ca…

Phóng viên: LĐLĐ tỉnh chỉ đạo các cấp Công đoàn triển khai thực hiện công tác chăm lo đời sống ĐV-CNLĐ trong Tháng Công nhân ra sao, thưa đồng chí?

Đồng chí Trần Thanh Việt: LĐLĐ tỉnh các cấp công đoàn rà soát, thu thập thông tin doanh nghiệp, ĐV-CNLĐ bị thiệt hại cho dịch bệnh COVID-19 để báo cáo Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ủy ban nhân dân tỉnh để có những chính sách hỗ trợ ĐV-CNLĐ; đồng thời, vận động các nhà hảo tâm, doanh nghiệp thăm hỏi, tặng quà ĐV-CNLĐ khó khăn trong mùa dịch, ĐV-CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp…; tham gia kiểm tra, giám sát thực hiện chính sách, pháp luật về lao động, đảm bảo các quyền lợi theo quy định cho người lao động, nhất là chế độ cho đoàn viên, người lao động… nhất là tham gia triển khai thực hiện, kiểm tra, giám sát việc hỗ trợ người lao động theo Nghị quyết 42/NQ-CP, ngày 9-4-2020 của Chính phủ đảm bảo đúng người, đúng đối tượng, kịp thời, công khai, minh bạch.

LĐLĐ tỉnh chỉ đạo LĐLĐ các huyện, thành phố, công đoàn ngành sử dụng một phần kinh phí và tranh thủ sự hỗ trợ của người sử dụng lao động và các nguồn kinh phí khác để tổ chức thăm hỏi, tặng quà đoàn viên, công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Chủ động làm việc với các doanh nghiệp có các sản phẩm, dịch vụ thiết yếu trên địa bàn để thương lượng, ký kết thỏa thuận hợp tác ở cấp mình và triển khai có hiệu quả “chương trình phúc lợi cho đoàn viên công đoàn”

Đối với các công đoàn cơ sở trực thuộc LĐLĐ tỉnh, phối hợp cơ quan, người sử dụng lao động thực hiện Tháng Công nhân năm 2020, sử dụng nguồn kinh phí công đoàn, tổ chức các hoạt động chăm lo đời sống vật chất cho ĐV-CNLĐ tại đơn vị, doanh nghiệp. Quan tâm chăm sóc sức khỏe cho ĐV-CNLĐ trong mùa dịch như cấp phát khẩu trang, nước rửa tay, xây dựng môi trường làm việc an toàn…

Phóng viên: Xin cảm ơn đồng chí!

 

Bích Tuyền